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职场“3大潜规则”，混得好是有原因的，要学会去被利用

在任何环境下，往往都会有着它的规则，以保证其正常运行。俗话说得好，无规矩不成不方圆。在职场同样有着它的“3大潜规则”，现在知道还不算晚。有的人为什么在职场风生水起，平步青云；有的人却常年沉寂，没有丝毫作为，被当成工具人一般。在这样一个竞争激烈，淘汰机制残酷的大环境下，如果不能看清楚里面的一些“潜规则”，那么只会让你束手束脚，无法施展自己的才华。

我们在职场或许经常看到有人怀才不遇，整天抱怨为什么自己明明能力比别人强，却得不到提拔，薪水更是没别人高。这样的现象，数不胜数，其实最简单直接的原因就是你没有看清职场的“潜规则”。这类人的思维往往还停留在较为单纯的阶段，适应不了环境的变化。笔者今天就来和大家一起聊一聊职场的“3大潜规则”，要知道，别人能混得比你好是有原因的，现在知道还不晚。

第一大潜规则：要学会把交易当成习惯。

在职场没有那么多人情可讲，公是公，私是私，工作的时候千万不要掺杂私人感情，那只会误事。有些过于感性的人，在职场其实就特别吃亏，容易被自己的情绪和私人感情所左右，以至于难以做出正确的判断。在职场是一个只讲求利益的地方，上一秒你们并肩作战，下一秒说不定就是竞争对手。没有永远的朋友，更没有永远的敌人，想要生存、立足，那就必须冷静，保持清醒的头脑。在职场里面，我们要学会把交易当成自己的一种习惯。就算是人情，在职场同样可以看作是一场交易，利益的输送，在这里永远没有可能静止。

第二大潜规则：让自己无限的接近资源。

什么是职场资源？很简单，比如人脉关系、钱、或者权力、地位等等。当你被公司提拔，成为了领导层，那就证明你离资源又近了一步。当你又认识了一位高层或者领导，也能证明你在无限地接近资源。资源的定义比较广泛，在笔者看来，在职场中，只要是对你有利，能被利用起来的都是资源。只有不断地积累资源，到了一定的程度，相信会对你有非常大的帮助，甚至无往而不利。资源多了，做任何事都会变得容易且顺利，得心应手，如鱼得水。

第三大潜规则：价值是基础，要学会不断提升自己的价值。

在职场，你能否有成就，能不能受到重用，很大程度上就是看你是否具有足够的价值。有的人可能会觉得“利用价值”这四个字属于贬义词，但笔者认为在职场里它属于褒义词。成为一个拥有利用价值的人，这是职场无数人所向往的存在。如果连利用的价值都没有，只能证明你是一个无用之人，简称废物。所以，想要在职场中混得好，价值是基础，要学会不断地去提升自己的价值，才能有更多的机会施展才华。

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