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职场上,会“偷懒”才是高级别的员工,忙碌不代表勤奋_消息

2023-03-12 08:45:01 来源:阿古纳西


(资料图片)

职场中,大部分人都是庸庸碌碌,为了能够表现出积极态度,弥补自己的不足,每天最早一个上班,最后一个下班,看上去虽然很勤恳、热心肠,本以为能够得到同事的好感、领导的青睐,结果却出乎意料。为什么你一直在原地踏步,升职没有你的名额,加薪没有你的份,这其实都是不会“偷懒”造成的结果。

【1】专业的事由专业的人去做

刚刚进入职场都想多学一些东西,为了能够提升自己的技能与经验,但有些时候千万不要贸然的花时间接触一些不同的领域,更不要幻想在很短的时间内掌握一些有技术含量的工作,专业的事情就应该由专业的人来做,或许我们以为多学一点会对自己有好处,其实恰恰相反,在不熟悉的领域花更多的时间,不仅会丢掉专业的技能,对不熟悉的领域也是一知半解,最后两件事情都完成不好,学会“偷懒”可以节省更多的时间来做自己的事情,这才是最大的效能。

【2】做个会偷懒的人

会偷懒其实是一种最高级的思维方式,每个人的时间都是有限的,想要在有限的时间内获取最大价值的利益,就必须要充分发挥智慧,提高效率,从而把利益最大化,因此一定要做个会“偷懒”的优秀人,什么事情是最重要需要优先完成的,有没有可以更快速达成目标的方法,有谁可以帮助更好地完成目标,用最小的资源去获取最大的利益,想出更多的方法,在职场的路上才能够更容易做出成绩,千万不要在盲目的加班中感动自己。

【3】生活工作区分开

每个人的时间都是一样的,但有的人忙死,有的人则游刃有余,不仅可以完成本职工作,还可以有时间去做副业,其实这就在于会不会放权和拒绝,比如一些不重要不紧急的工作,可以交给其他人来做,自己腾出更多的时间来做更重要的事情,对于别人的请求要学会拒绝,做个老好人只会把自己累死,只有把工作理顺才可以把时间合理分配,从而精进自己的长项,可以更快地实现升职加薪。

如果什么事情都自己揽着做,不懂得分配任务,只会越来越忙碌,职场上会偷懒的人都是聪明的人,他们会想各种各样的办法来提升工作效率,把精力放在最重要的事情上,才能够轻松的做出成绩,但偷懒并不是让你做“老油条”,而是要少一些无意义的忙碌,多一些思考的勤奋。有人说:以勤奋为荣,以偷懒为耻,但是没有方向的蛮干其实没有效果,只是在白白浪费时间,最后的成绩还不如那些会偷懒的人

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